千夜阁 > 恐怖灵异 > 从无限世界中归来 > 第五十八章 新规章
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    中国。$)泡-书_吧_首-发我将发誓,在不违法的前提前,对公司忠诚,对肖寒潭老板尊敬,对国家和民族热爱!遵纪守法,坚决做一名有信仰、有坚持,而不颓废有志气的中国人!’你看,这一段,如何!既没有宗教方面的东西,也没有过度的强迫员工吹捧你,仅仅是有一点炫耀你的功绩,订制成规章制度的话,完全可行的!”

    肖寒潭不禁竖起大拇指:“有你的,王豆腐!越来越聪明了!科技位面的产物,居然连隐蔽召集粉丝和感恩者,稳定获取信仰元力的方式,也能够有如此深厚的造诣!”

    王豆腐不买账:“切!那算什么!信仰元力和天地元气,都不过是宇宙能量的一种!科技位面中暂时没能够研究透彻这两种能量,并不是说科技真正的不如修炼文明。仅仅是因为时间不够而已!修炼文明积累了无数亿年,所以,对于能量运用,极其独到深厚!但是,诸位面中,最强大的科技文明,才最多是有几十万年的历史,科学实验积累不足而已!要是能够再给科技位面几亿年的光阴,只要文明不被毁灭,科技研究一直在积累,人工制造信仰元力、天地元气也不是不可能,甚至,有朝一日,科技力量造出新宇宙,新圣人,也是意料之中的事情!”

    现实空间中,科技文明大兴,修炼文明衰退。

    不过,在诸多位面中,修炼文明、神灵文明反而是主要的文明,并且,那些唯心的文明比之唯物的科技文明要发达的多。

    但是,事实上,修炼文明,是在诸多位面刚刚诞生不久,就自然而言由最高领悟位面规则的神灵们,向人间传授。之后,人间在神灵传授的知识基础上,不断发展各种的修炼文明。

    只有少数的位面,遭遇了天地元气耗尽,诸神陨落之类的灾难之后。修炼文明不可修复的进入了死胡同,才开始进入了科技文明的探索中。

    所以,科技文明相对于修炼文明,是一个婴儿期的新兴文明。时间积累和历史底蕴,完全不能和那些超过亿年历史的修炼文明相比的。

    肖寒潭不知道,科技文明最终能不能形成一科技圣人的存在!

    不过,他知道,无数个位面的掌控者,神灵、圣人们,基本上没有一个是出自科技文明的产物。

    位面的规则,目前只有修炼、领悟之途,能够掌握。掌握了规则,才等于是掌握了无主的位面掌控权的钥匙!

    当前,也只有先成就真神,并成就圣人之后,才能够利用位面的众生的大意志大愿望力,让陨落的神灵级队友复活。

    在7月份。肖寒潭的公司,所有的管理层,召开一个重要会议明确了,宣布一些企业文化相关的规章条文。那就是,每一名肖氏公司的职员,被要求在上下班之前,必须要念一遍宣誓语。如果,没有念宣誓语,则会遭到记过,扣1小时的薪水!

    这样,员工除非是和钱过不去,否则,上下班前,花上不到一分钟的时间,念一遍规定的宣誓语,也不是很困难的事情。

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    金龙电池公司。

    李总带头,对着员工说道:“跟我一起念:是老板发我高薪!”

    办公室中,几十名主管念道:“是老板发我高薪.......”

    李总继续带头念:“是老板提供我工作!”

    “是老板提供我工作!”主管们慷慨激昂,没有半点的犹豫不满!就差脸上写满——“我最忠心不二”几个字!

    “.....是老板培养我能力,是老板鼓励创造发明,是老板关心我生活。我将发誓,在不违法的前提前,对公司忠诚,对肖寒潭老板尊敬,对国家和民族热爱!遵纪守法,坚决做一名有信仰、有坚持,而不颓废有志气的中国人!”李雪根意气风发的领头念着。

    底下,几十名主管,显得认真,一个个看着新发的手册,一本正经的跟着念:“....是老板培养我能力,是老板鼓励创造发明,是老板关心我生活。我将发誓,在不违法的前提前,对公司忠诚,对肖寒潭老板尊敬,对国家和民族热爱!遵纪守法,坚决做一名有信仰,有坚持,而不颓废有志气的中国人!”

    这声音可真是直插云霄,忠心满天了!

    “好,这段本公司的企业文化手册,大家每天上下班可要认真念,不能糊弄!回到家之后,最好要认真领会,琢磨。背熟了更好!当然,每天你们不但要自己念,还要监督所有的手下职员,全部要念!我说的,你们可记住了!”李雪根大声问道!

    “记住了!”所有人起身吼道。

    李雪根满意,说道:“这段宣言,写的可真好啊!现代这浮躁的社会,每个员工都以为自己是天王老子,不忠不义,不孝不仁!要是每天都念一段这简单手册,长此以往,所有的员工,都将受到精神洗礼!恢复传统的忠孝仁义!”

    底下的管理层,一个个面露出心领神会的表情。

    其实每个人都在想,这肖大老板,真的自恋到了极点。居然弄出了这么一篇马屁文章,还让所有人每年上下班都要念,不念就扣工资。得.......反正念一句马屁文,也不损失半毛钱,想必,员工也不会抵触。

    不过,咱们可真别松懈,说不准,哪一天肖大老板巡视,看到我们底下的员工念马屁都结结巴巴,肯定会不满!所以,还是监督所有员工,都把文章背熟再说.......